第一章 总 则

第一条 为维护学院的优良学风，规范学术行为，严肃学术风纪，提升学术地位和影响，根据国家相关法律法规及教育部《关于加强学术道德建设的若干意见》（教人[2002]4号）、《关于严肃处理高等学校学术不端行为的通知》（教社科[2009]3号）和《关于进一步规范高校科研行为的意见》（教监[2012]6号）精神，结合学院实际，制定《黑河学院学术道德规范及学术不端行为处理的规定》。

第二条 本规定适用于全院师生员工和以黑河学院名义从事学术活动的人员。

第三条 本规定所指的学术活动包括自然科学、人文社会科学和各种交叉科学领域的基础研究、应用研究等活动。

第四条 学院倡导严谨学风和学术诚信，坚持学术自由，鼓励学术创新，宽容失败，反对学术活动中的各种学术不端行为。

第五条 院学术委员会是学术不端行为的最高学术调查评判机构，根据公开、公平、公正的原则和本规定确定的程序，负责对学术不端行为进行调查，并向院长办公会提交调查报告。院长办公会根据本规定和院学术委员会的调查结论，对学术不端行为作出处理决定。

第六条 院学术委员会秘书处负责受理举报、发布调查结论和处理决定等日常工作。

第二章 学术道德规范

第七条 开展科学研究时应了解、承认并尊重他人在相关领域的研究成果及相关知识产权。

第八条 制定研究计划或申请资金时应如实陈述各种信息，不得伪造推荐人或合作者的签名、编造前期研究成果或提供任何虚假信息。严禁弄虚作假和试图以不正当手段获取资助。

第九条 在科学研究过程中，应坚持严谨的科学态度，如实记录并报告试验结果、调查和统计资料；不得捏造、篡改实验数据或其他资料，禁止随意对原始数据进行删裁取舍。

第十条 科研项目承担者在项目研究过程中必须遵守审批（或委托）单位的规定和项目合同约定，并按项目合同、相关财务规定以及项目经费预算方案使用经费。

第十一条 在学术成果中引用他人的思想、观点、实验数据、资料、结论或其他学术成果的，应当如实注明出处。引证内容不得构成成果的主要部分或核心内容。

第十二条 未查阅过的文献不得转抄入自己的引文目录或参考文献目录中，不得为增加引证率而将自己（或他人）与本论题不相干的文献列入引文目录。

第十三条 合作研究的主持人或成果的第一署名人应对研究成果整体负责；指导教师经审阅同意后为通讯作者，教师应负主要责任。任何人不得假冒他人对成果及学术承诺署名。

第十四条 学术成果中应以适当方式向提供过指导、建议、帮助或资助的个人或单位致谢。

第十五条 不得故意夸大、炒作研究成果的学术价值和社会经济效益，科研成果报道应实事求是。

第十六条 学术成果不应重复发表，另有约定再次发表时，应注明前次发表情况。

第十七条 在进行学术评价时，行为人应当遵循客观、公正、全面、准确的原则，不得徇私舞弊或谋求不正当利益。

第三章 学术不端行为

第十八条 学术不端行为是指严重违反学术道德、应受学术道德谴责并受相应处分的行为，包括剽窃、抄袭、私自署名、伪造、泄密、一稿多投等。

第十九条 将他人的学术观点、学术思想、实验数据、实验结论、其他学术成果和技术成果，通过不正当手段窃为己有，冒充为自己所创成果的行为，是剽窃行为。

第二十条 在成果中使用他人的学术作品时不注明出处的，是抄袭行为。

第二十一条 未参加实际研究或成果创作而要求或者同意在别人成果中署名，或未经本人同意而私自在成果及学术承诺中代其署名的，是私自署名行为。私自署名人不仅应对私自署名行为负责，而且应对成果本身负责。

第二十二条 有下列情节之一的属伪造行为：

（一）在提交有关个人学术背景的报告中，伪造学历、学术成果的；

（二）在提交有关个人学术背景的报告中，伪造专家鉴定证书、学位证书、获奖证书或其他学术经历与能力证明材料的；

（三）伪造或篡改实验条件、实验数据、实验过程、实验结论的。

第二十三条 违反国家和学校有关保密规定，未经学院科研主管部门和项目主管部门批准，擅自将应当保密的学术事项公开的，为泄密行为。

第二十四条 将同一稿件同时期两次或多次投送不同报刊或出版部门以求发表的，为一稿多投行为。

第二十五条 在院学术委员会就他人有关学术不端行为进行调查时，故意隐匿有关事实和证据的，属于包庇行为。

第二十六条 其他违背学术界公认学术道德规范的行为：包括夸大、炒作个人学术成果价值，谋取不正当利益；虚报或重复申报同级同类奖项；滥用学术信誉，在参与学术评价活动中徇私舞弊；故意干扰或妨碍他人的学术研究活动等行为。

第四章 学术不端行为的举报与调查

第二十七条 对本校及相关人员的学术不端行为，校内外任何个人和组织都有权向院学术委员会举报。举报的形式分书面举报和口头举报。

院学术委员会秘书处受理举报应记录在案，并及时向院学术委员会通报。口头举报的，应将记录经举报人核实无误后由举报人签名确认。举报人要求保密的，应为其保密。

第二十八条 院学术委员会秘书处应设专人对案卷材料进行严格保管，任何人不得私自泄露有关案情材料。

第二十九条 院学术委员会秘书处在接到举报后，应在10个工作日内核实举报事实，听取相关部门的意见及被举报人的申辩，并于14个工作日内在院学术委员会会议上（不少于半数委员）报告初步调查结果。经出席会议三分之二以上委员同意的，予以正式立案。

第三十条 由院学术委员会正式立案的，应当书面送达举报人和被举报人，并要求举报人提供事实证据和相关证明。正式立案后，院学术委员会应在30个工作日内完成调查核实，提出书面报告，就举报的事实作出明确的认定或否定说明，院学术委员会的调查结论，须由全体委员的三分之二人数通过有效。

第三十一条 院学术委员会通过的调查报告，应在7个工作日内提交院长办公会。

第三十二条 在受理举报、获取证据、调查处理过程中，举报人、证人和被举报人的合法权益应受保护。

第五章 学术不端行为的处理与申诉

第三十三条 违反有关法律、法规和政府规章的，由有关司法部门或行政部门处理；违反有关项目管理规定的，由项目主管部门处理，但均不能免除学院的处分。

第三十四条 对于违背职业道德，违反本规定的教师，将依据学术不端行为的性质和情节轻重，追究相关责任，处理方式包括：

（一）全院范围内通报批评、给予警告或记过处分；

（二）取消本年度评选各类先进和年度考核评优的资格；

（三）取消已获得的学术荣誉并追回相应的学术奖励；

（四）暂停或者终止科研项目，并追缴已拨付的项目经费；

（五）取消一年至三年各级各类科研项目、科研成果奖申报资格；

（六）暂缓一年至三年申报高一级专业技术职务；

（七）解聘专业技术职务一年至三年，按低一级专业技术岗位聘任；

（八）取消申报高一级专业技术职务资格；

（九）在处理期限内继续违反本规定的，应当从重处理。

以上处理方式，可以单独作出，也可以并用。

第三十五条 对于违反本规定的在校学生，视情节轻重，给予如下处理：

（一）全院范围内通报批评、警告、严重警告、记过、留校察看、开除学籍等纪律处分；

（二）撤销获得的有关奖励或其他资格；

（三）取消参加各类奖励评定资格。

以上处理方式，可以单独作出，也可以并用。

第三十六条 院长办公会在接到院学术委员会调查报告后，应在30日内作出处理决定。处理决定书面送达被举报人、证人和举报人，10日内如无申诉则由院学术委员会秘书处公布处理决定。

第三十七条 举报人或被举报人如对处理决定有异议，可在接到处理决定后10日内向院学术委员会秘书处书面申请复议。院长办公会在30日内作出复议或不复议的决定。

第三十八条 举报人或被举报人若对复议处理决定有异议的，可以向上级主管部门提出申诉，申诉期内（一般为30日）暂缓处理决定的执行。

第三十九条 处理结果应在一定范围内公布，接受师生员工的监督。

第四十条 经院学术委员会调查审议，确认举报失实的，学院及相关部门有义务维护被举报人的名誉和其他权益。故意捏造事实诬告他人的校内举报人，由院有关职能部门根据有关规定处理。

第六章 附 则

第四十一条 本规定由院学术委员会负责解释。

第四十二条 本规定自发布之日起施行。